【紀念日禮物推薦】鮑魚風味黃金燉雞湯2kg心得
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商品訊息描述
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
泡在高雄駁二 玩出科學知識
中國時報【策畫╱時藝多媒體】
報導╱祝以安圖片提供╱時藝多媒體 經歷過有趣化學旅程後的泡泡,是孩童最好的朋友。瘋狂泡泡實驗室打造大人與小孩同樂的科學藝術空間,從童趣好玩的泡泡延伸至背後的科學知識,除擁有超夢幻打卡場景外,還有顛覆想像的泡泡樂園任你動手玩。各位小小科學家們準備好了嗎?今年冬天最繽紛有趣的展覽即日起至4月7日於高雄駁二藝術特區等你「泡」在這裡瘋狂玩。
高雄站除延續台北熱門展區外,還加入高雄限定的全新內容,從日常生活中的泡泡開始蔓延,創造出許多如夢似幻的拍照空間,寓教於樂的「泡泡實驗室」學習泡泡科學的小知識,人人都可以是小小科學家;跌進童趣滿點的「啵啵球池」盡情玩耍;充滿浪漫雪景的「泡泡雪花球」體驗被泡泡雪包圍的感覺;不可錯過的「凍結時光機」享受被泡泡包圍的那一瞬間,彷彿時間靜止。
還有由泡泡大師蘇仲太領軍的泡泡家族表演的「泡泡劇場」,觀賞打破金氏世界紀錄的泡泡毛毛蟲、泡泡千層派以及超高技巧的泡中泡…等多項表演;最後在「泡泡製造所」中還可以自行操作創造不同形狀效果的泡泡,夢幻指數再次提升,每個展區都非常精彩有趣,絕對可以帶給孩子們最驚奇歡樂的一天!
瘋狂泡泡實驗室即日起在高雄駁二藝術特區繽紛登場,爸媽遛孩放電最佳基地,閨蜜殺光底片必踩景點,全台最大的室內泡泡樂園,讓高雄的民眾不怕天冷、不怕雨淋的絕佳玩耍地點。瘋狂泡泡實驗室在高雄歡樂發泡!購票請洽ibon售票系統、全家FamiPort、博客來售票網、GOMAJI,更多資訊請洽Facebook「瘋狂泡泡實驗室」查詢。
玉山學者限國外攬才 年薪最高650萬
【台灣醒報記者楊蕓台北報導】為留才和攬才,教育部積極推動「玉山計畫」。教育部次長姚立德29日表示,玉山學者將鎖定「國外攬才」,年薪最高650萬元。成功大學研發長謝孫源受訪時認為,這樣的薪資規模在國際上是很有競爭力的,但他強調,雖然對外攬才是當務之急,但國內留才也不能忽略,政府應提供更多誘因,如優化研究環境和更高薪資等,否則顧此失彼,流失既有的人才。
姚立德說明,玉山學者薪資每年最多500萬,一次核給3年,對象是國外大學或企業優秀人才,或是國內大企業(台積電、聯發科等)優秀人才,預計編列100個玉山學者名額;大學也可將每位玉山學者名額,換成聘請三位年輕的「玉山青年學者」,年薪150萬,一次核給5年,但3年後檢視研究成果,再決定後2年是否續聘。
此外,教育部將針對玉山學者及玉山青年學者,再加給150萬元的行政支援費用,讓學者用於聘請助理等。姚立德表示,教育部目前已核定給各大學20個「玉山學者」名額,剩下80個名額則由大學於4月30日前向教育部提出申請。
至於國內「留才」部分,姚立德表示,將以高教深耕計畫的「彈性薪資」處理,沒有限制加薪額度,「若學校想幫老師彈性加薪超過3萬元,多出的部分將由學校及教育部各付一半。」
「這是很好的開始。」成功大學研發長謝孫源受訪時表示,玉山學者每年薪資最多可達650萬元,在國際上是相當有競爭力的,且學校也會提供實驗室設備、補助聘請助理組成研究團隊等配套措施。但問題在於「薪資與名額分離」,他認為,教育部只負責出錢,學校仍要用自己的缺額去聘任,教育部應該把薪資、名額都一起給學校,會更有誘因。
不過,採「彈性薪資」加薪的國內學者,頂多每月加個2、30萬,與玉山學者相差甚遠。謝孫源坦言,這的確是玉山計畫比較遺憾的地方,「但政府當務之急仍是延攬人才,只能把經費用在刀口上,很難兼顧兩方,」不過國內留才措施也不能拖太久,政府應提供更多誘因,讓國內學者願意留在台灣打拼,包括研究環境和更高的薪資等,否則最後顧此失彼,優秀人才都被大陸吸走。
配合玉山計畫,教育部次長姚立德、科技部長陳良基,本週六將率領十多所大學校長,前往美國舊金山、洛杉磯、紐約、波士頓等地大舉攬才,預計到麻省理工學院(MIT)、加州大學洛杉磯分校(UCLA)等校舉辦說明會。謝孫源認為,由兩部會帶頭跨出這一步,主動出擊到國外攬才是很好的做法,代表政府對於攬才的積極態度,「這也是前所未有的大規模!」

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